Газпром добыча Ямбург. Газпром добыча ямбург

ООО «Газпром добыча Ямбург» вакансии для работы вахтой на сайте

Работа в компании ООО «Газпром добыча Ямбург» на 2018 год. Информация о компании и все открытые вакансии вахтой в Новом Уренгое. Свежие вакансии с рейтингом, отзывами сотрудников о предприятии. Вакансии для мужчин и для женщин вахтовым методом от прямых работодателей. Адреса, телефоны, часы работы, схема проезда. Как устроиться на работу с высокой зарплатой Севера и хорошим социальным пакетом. Узнать о прохождении практики в Газпроме для студентов и стажеров. Контакты отдела кадров на официальном сайте для трудоустройства. Информационный портал службы центра занятости населения.

Контактная информация. Адрес: ул. Геологоразведчиков, д.9, г. Новый Уренгой, 629306, ЯНАО, Российская Федерация. Телефон: (+7 3494) (показать).Вакансии ООО «Газпром добыча Ямбург» размещаются на официальном сайте компании: http://yamburg-dobycha.gazprom.ru/career/vacancies/. Для отправки резюме выберите интересующую вас вакансию и нажмите отправить.

В случае появления свежих вакансий «Газпром Добыча», информация размещается на официальном сайте компании — http://yamburg-dobycha.gazprom.ru. Все резюме, отправленные на электронную почту, рассматриваются в обязательном порядке. Ни одно не остается без внимания. Если возникают вопросы относительно включения в резерв, необходимо обратиться по телефону отдела кадров Газпром Добычи.

ООО «Газпром добыча Ямбург» осуществляет добычу газа, газового конденсата и их подготовку к транспорту; проведение геологоразведочных работ, обустройство и разработку новых газовых, газоконденсатных и нефтяных месторождений.

О компании «Газпром добыча Ямбург»

ООО «Газпром добыча Ямбург» — 100-процентное дочернее общество ПАО «Газпром». Работает в Ямало-Ненецком автономном округе. Основной вид деятельности — добыча газа, газового конденсата. Предприятие владеет лицензиями на разведку и добычу углеводородов с уникальных месторождений: Ямбургского и Заполярного. Также готовит к промышленной разработке Северо-Каменномысское, Каменномысское-море, Обское, Чугорьяхинское, Тазовско-Заполярное, Южно-Парусовое и, в рамках совместного предприятия, Парусовый, Северо-Парусовый и Семаковский участки недр. За компанией закреплена ответственность за освоение Антипаютинского и Тота-Яхинского месторождений. Подготовка газа к транспорту осуществляется на 14 установках комплексной и 5 предварительной подготовки газа. Скважинный фонд насчитывает более 2400 газовых и газоконденсатных скважин. Производственные мощности предприятия позволяют извлекать около 180 млрд куб. м газа и более 5 млн тонн газового конденсата ежегодно. В ООО «Газпром добыча Ямбург» работают более 11 тысяч человек.

Карьера в ООО «Газпром добыча Ямбург»

В компании выстроена комплексная система поиска, привлечения, отбора, найма и развития персонала. Она основывается на следующих принципах:

раннее выявление и сопровождение талантов;
создание среды равных стартовых возможностей;
конкурсный отбор на всех этапах найма и профессионального развития;
открытость и прозрачность системы;
этичность по отношению ко всем ее участникам.

На основе указанных принципов в Обществе разработаны и реализуются пять программ, направленных на восполнение потребности в квалифицированных кадрах через формирование внешнего и внутреннего резерва.

Программа «Успешный старт»

Программа разработана в 2007 году. Целевой аудиторией являются выпускники учреждений высшего и среднего профессионального образования, у которых с момента окончания образовательного учреждения прошло не более года. Программа предполагает организацию и проведение открытых конкурсов молодых специалистов на право трудоустройства в дочернее общество. Победителям конкурса вручаются именные сертификаты, гарантирующие трудоустройство в компанию.

Программа «Уверенность в будущем»

Это программа является традиционной для большинства компаний Группы Газпром. Она включает целевую подготовку в высших и среднеспециальных учебных заведениях детей работников Общества, прохождение производственной и преддипломной практик в компании. ООО «Газпром добыча Ямбург» расширило эту программу, разрешив прохождение практики в дочернем Обществе, в том числе и тем студентам, которые обучаются за счет собственных средств по специальностям, соответствующим профилю деятельности Общества.

Программа «Я выбираю специальность»

Программа разработана в 2010 году. Ее цель — подготовка перспективного резерва персонала из числа учащихся 10–11 классов школ г. Нового Уренгоя, п. Тазовского для дальнейшего обучения в отраслевых вузах России. В рамках программы ООО «Газпром добыча Ямбург» реализует проект «Газпром-классы», который предполагает обучение старшеклассников профильных классах в двух школах г. Нового Уренгоя.

Программа «Последовательный рост»

Цель программы «Последовательный рост» — выявление перспективных работников Общества, имеющих высшее образование и работающих на рабочих профессиях, формирование внутреннего кадрового резерва для замещения инженерно-технических должностей. Победители программы пользуются приоритетным правом назначения на должности ИТР. При необходимости с участниками программы в дальнейшем проводятся горизонтальные ротации или организуется кураторство со стороны инженерно-технических работников в целях развития профессиональных знаний и навыков.

Требуется Оператор по добыче нефти и газа Заполярного месторождения ООО «Газпром добыча Ямбург».

Программа «Резерв развития»

Программа «Резерв развития» разработана в целях выявления и подготовки молодых руководителей и специалистов к руководящей работе (или к включению в оперативный резерв кадров). Участники программы — служащие, специалисты и руководители ООО «Газпром добыча Ямбург», обладающие способностями к управленческой деятельности. Отбор участников в программу состоит из трех этапов, после каждого из них проводится заседание конкурсной комиссии, на которой принимается решение о допуске кандидатов для участия в следующем этапе.

Работа в Газпром добыча Ямбург

«Газпром добыча Ябмург» — это дочерняя компания, которая занимается добычей газа и газового конденсата. В компании работает более 11 тысяч человек, а численность скважин уже перешла отметку в 2 тысячи.

Работа в Газпром добыча Ямбург: работа вахтой

Основная работа и жизнь крутиться вокруг заполярного поселка под названием Ямбург. Он был создан газовиками и позже перешел в собственность компании. Предназначен для работы и проживания собственных сотрудников. Ежедневно в поселке находиться примерно 5-6 тысяч человек, из которых практически все являются рабочими по вахтовому методу. Поэтому в городке ежедневно кто-то выселяется и заселяется.

Условия для проживания хорошие: кроме жилых помещений, есть много строений развлекательного характера: концертный зал, спортзал, бассейн, магазины, кафе и т.д. Кроме того в городе полноценно действует поликлиника, больничное крыло и бригады скорой помощи. Есть аэропорт.

Чтобы устроиться на работу в компанию нужно сначала пройти собеседование в главном офисе по открытой вакансии, так как доступ в город есть только по пропускам. Открытые вакансии вы можете найти на официальном сайте компании «Газпром» или на больших ресурсах по поиску работы, которые проверяют работодателей на подлинность.

Кадровая политика

Политика управления человеческими ресурсами ООО «Газпром добыча Ямбург» направлена на достижение стратегических целей ПАО «Газпром» через формирование сплоченного и высокопрофессионального коллектива.

Ключевые задачи политики управления человеческими ресурсами:

- привлечение и сохранение наиболее компетентных, инициативных, работоспособных и обучаемых работников;
- повышение производительности труда и личной эффективности каждого работника;
- максимально возможное сближение интересов Общества с интересами работников;
- формирование и развитие личной ответственности каждого работника за результаты производственной деятельности;
- создание условий для эффективной самореализации, профессионального и личностного роста каждого работника;
- развитие эффективной системы мотивации;
- формирование и развитие организационной культуры, приверженности ценностям Общества и ПАО «Газпром».

Социальная политика

ООО «Газпром добыча Ямбург» осуществляет свою деятельность с учетом интересов работников, местного сообщества. Стратегия предприятия учитывает принципы социальной ответственности и ориентирована на такое развитие, которое помимо улучшения производственных результатов способствует позитивным социально-экономическим изменениям в регионе присутствия.

ООО «Газпром добыча Ямбург» накоплен значительный опыт сотрудничества с местными сообществами. Свою работу в этом направлении компания строит в рамках региональной политики ОАО «Газпром», в тесном взаимодействии с органами власти и местного самоуправления, общественными организациями. В развитие соглашения о сотрудничестве между ОАО «Газпром» и Правительством Ямало-Ненецкого автономного округа компания ежегодно подписывает договоры с Тазовским, Надымским и Пуровским районами округа, в которых обозначены параметры партнерских взаимоотношений.

ООО «Газпром добыча Ямбург» ведет в регионе активную благотворительную деятельность. Приоритет для компании — поддержка коренных малочисленных народов Севера. Кроме того адресатами благотворительной помощи в Новом Уренгое являются ветераны Великой Отечественной войны, учащиеся четырех подшефных школ и Дома детского творчества, Новоуренгойского техникума газовой промышленности, Ямальского нефтегазового института, одаренные воспитанники школ искусств, юные спортсмены.

ООО «Газпром добыча Ямбург» вносит значительный вклад в сохранение и развитие духовных традиций: направляются средства храмам и мечетям региона.

Ведущий инженер охраны окружающей среды

Обязанности:

Разработка проектов нормативов предельно допустимых выбросов (ПДВ), НДС, НООЛР и проектов размеров санитарно-защитных зон.
Осуществление ведомственной экологической экспертизы проектных материалов.
Взаимодействие с государственными органами в части получения исходных данных и согласования природоохранной документации.

Требования:

Высшее профессиональное образование.
Стаж работы не менее 3-5 лет.

Основное предостережение: не соглашайтесь, если у вас требуют деньги в обмен на контакты работодателя или получение другой информации. Подлинный работодатель не просит деньги за трудоустройство, а скорее наоборот готов будет компенсировать вам растраты на дорогу.

Поскольку на вакансии вахтовым методом сейчас большой спрос, в отличие от прошлых времен, не рассчитывайте найти работу за один день. Чтобы лучше ориентироваться в том, какие вакансии сейчас востребованы мы подготовили для вас список:

Автослесари;
Автоэлектрики;
Машинисты крана;
Бурильщики скважин;
Бурильщики эксплутационно-разведочного бурения;
Машинисты бурового станка;
Машинисты трелевочной машины;
Геодезисты;
Водители;
Охранники;
Прорабы;
Диспетчеры.

Источник — http://yamburg-dobycha.gazprom.ru. Свежие вакансии публикуются в разделе «карьера».Видео о Газпром Добыче Ямбург:

vahtavs.ru

Газпром добыча Ямбург — Википедия (с комментариями)

Материал из Википедии — свободной энциклопедии

К:Википедия:Страницы на КУ (тип: не указан) К:Компании, основанные в 1984 году

Газпром добыча Ямбург (до февраля 2008 г. «Ямбурггаздобыча») — общество с ограниченной ответственностью, стопроцентная дочерняя компания ПАО «Газпром». Владеет лицензиями на разработку пяти месторождений: Ямбургского, Заполярного, Тазовского, Южно-Парусового и Северо-Парусового (последние три — готовятся к разработке). Общество осуществляет деятельность по добыче природного газа, газового конденсата и их подготовке к транспорту, проведению геологоразведочных работ, обустройству и разработке новых газовых, газоконденсатных и нефтяных месторождений. Компания обеспечивает более 40 % в общем объеме добычи «Газпрома» и 34 % всего добываемого российского газа[1].

История

В июле 1982 года издан приказ «О создании дирекции по обустройству Ямбургского газоконденсатного месторождения».

В 1984 году получены первые кубометры газа Ямбургского месторождения. В сентябре решением исполкома Тюменского областного Совета народных депутатов образован поселок Ямбург Ныдинского сельского совета Надымского района. В сентябре подписан приказ об организации производственного объединения «Ямбурггаздобыча» в составе ВПО «Тюменгазпром».

В сентябре 1986 года запущена в эксплуатацию установка комплексной подготовки газа № 2. Газ Ямбурга подан в магистральный газопровод.

С 1987 по 1996 годы запущены в эксплуатацию еще 8 установок комплексной подготовки газа.

В 2001 году запущена в эксплуатацию установка комплексной подготовки газа № 1С Заполярного месторождения. В ноябре Президент Российской Федерации Владимир Путин, совершая рабочую поездку по ЯНАО, посетил Заполярное месторождение.

В августе 2007 года на Ямбургском месторождении добыт трехтриллионный кубометр газа.

В январе 2008 года ООО «Ямбурггаздобыча» переименовано в ООО «Газпром добыча Ямбург».

В январе 2013 года Заполярное месторождение выведено на полную проектную мощность — 130 млрд куб. м газа в год.

В 2014 году три работника предприятия указом Президента России получили государственных награды[2].

Собственники и руководство

Генеральные директора

См. также

Напишите отзыв о статье "Газпром добыча Ямбург"

Примечания

↑ [www.gazprom.ru/about/subsidiaries/list-items/gazprom-dobycha-yamburg/ Газпром добыча Ямбург (ООО)] (рус.). ПАО «Газпром». Проверено 10 апреля 2016. [web.archive.org/web/20160318012555/www.gazprom.ru/about/subsidiaries/list-items/gazprom-dobycha-yamburg/ Архивировано из первоисточника 18 марта 2016].
↑ [urengoy.pro/news/yekonomika/tri-rabotnika-gazprom-dobycha-jamburg-po-1427.html Три работника «Газпром добыча Ямбург» получили государственных награды]

Ссылки

[yamburg-dobycha.gazprom.ru/ Официальный сайт]
[www.gazprom.ru/about/subsidiaries/list-items/gazprom-dobycha-yamburg/ ООО «Газпром добыча Ямбург» на сайте ПАО «Газпром»]

Отрывок, характеризующий Газпром добыча Ямбург

– Старосту, старосту кличет… Дрон Захарыч, вас, – послышались кое где торопливо покорные голоса, и шапки стали сниматься с голов. – Нам бунтовать нельзя, мы порядки блюдем, – проговорил Карп, и несколько голосов сзади в то же мгновенье заговорили вдруг: – Как старички пороптали, много вас начальства… – Разговаривать?.. Бунт!.. Разбойники! Изменники! – бессмысленно, не своим голосом завопил Ростов, хватая за юрот Карпа. – Вяжи его, вяжи! – кричал он, хотя некому было вязать его, кроме Лаврушки и Алпатыча. Лаврушка, однако, подбежал к Карпу и схватил его сзади за руки. – Прикажете наших из под горы кликнуть? – крикнул он. Алпатыч обратился к мужикам, вызывая двоих по именам, чтобы вязать Карпа. Мужики покорно вышли из толпы и стали распоясываться. – Староста где? – кричал Ростов. Дрон, с нахмуренным и бледным лицом, вышел из толпы. – Ты староста? Вязать, Лаврушка! – кричал Ростов, как будто и это приказание не могло встретить препятствий. И действительно, еще два мужика стали вязать Дрона, который, как бы помогая им, снял с себя кушан и подал им. – А вы все слушайте меня, – Ростов обратился к мужикам: – Сейчас марш по домам, и чтобы голоса вашего я не слыхал. – Что ж, мы никакой обиды не делали. Мы только, значит, по глупости. Только вздор наделали… Я же сказывал, что непорядки, – послышались голоса, упрекавшие друг друга. – Вот я же вам говорил, – сказал Алпатыч, вступая в свои права. – Нехорошо, ребята! – Глупость наша, Яков Алпатыч, – отвечали голоса, и толпа тотчас же стала расходиться и рассыпаться по деревне. Связанных двух мужиков повели на барский двор. Два пьяные мужика шли за ними. – Эх, посмотрю я на тебя! – говорил один из них, обращаясь к Карпу. – Разве можно так с господами говорить? Ты думал что? – Дурак, – подтверждал другой, – право, дурак! Через два часа подводы стояли на дворе богучаровского дома. Мужики оживленно выносили и укладывали на подводы господские вещи, и Дрон, по желанию княжны Марьи выпущенный из рундука, куда его заперли, стоя на дворе, распоряжался мужиками. – Ты ее так дурно не клади, – говорил один из мужиков, высокий человек с круглым улыбающимся лицом, принимая из рук горничной шкатулку. – Она ведь тоже денег стоит. Что же ты ее так то вот бросишь или пол веревку – а она потрется. Я так не люблю. А чтоб все честно, по закону было. Вот так то под рогожку, да сенцом прикрой, вот и важно. Любо! – Ишь книг то, книг, – сказал другой мужик, выносивший библиотечные шкафы князя Андрея. – Ты не цепляй! А грузно, ребята, книги здоровые! – Да, писали, не гуляли! – значительно подмигнув, сказал высокий круглолицый мужик, указывая на толстые лексиконы, лежавшие сверху.

Ростов, не желая навязывать свое знакомство княжне, не пошел к ней, а остался в деревне, ожидая ее выезда. Дождавшись выезда экипажей княжны Марьи из дома, Ростов сел верхом и до пути, занятого нашими войсками, в двенадцати верстах от Богучарова, верхом провожал ее. В Янкове, на постоялом дворе, он простился с нею почтительно, в первый раз позволив себе поцеловать ее руку. – Как вам не совестно, – краснея, отвечал он княжне Марье на выражение благодарности за ее спасенье (как она называла его поступок), – каждый становой сделал бы то же. Если бы нам только приходилось воевать с мужиками, мы бы не допустили так далеко неприятеля, – говорил он, стыдясь чего то и стараясь переменить разговор. – Я счастлив только, что имел случай познакомиться с вами. Прощайте, княжна, желаю вам счастия и утешения и желаю встретиться с вами при более счастливых условиях. Ежели вы не хотите заставить краснеть меня, пожалуйста, не благодарите. Но княжна, если не благодарила более словами, благодарила его всем выражением своего сиявшего благодарностью и нежностью лица. Она не могла верить ему, что ей не за что благодарить его. Напротив, для нее несомненно было то, что ежели бы его не было, то она, наверное, должна была бы погибнуть и от бунтовщиков и от французов; что он, для того чтобы спасти ее, подвергал себя самым очевидным и страшным опасностям; и еще несомненнее было то, что он был человек с высокой и благородной душой, который умел понять ее положение и горе. Его добрые и честные глаза с выступившими на них слезами, в то время как она сама, заплакав, говорила с ним о своей потере, не выходили из ее воображения.

wiki-org.ru

Газпром добыча Ямбург Википедия

История[ | код]

С 1987 по 1996 годы запущены в эксплуатацию еще 8 установок комплексной подготовки газа.

В августе 2007 года на Ямбургском месторождении добыт трехтриллионный кубометр газа.

В январе 2008 года ООО «Ямбурггаздобыча» переименовано в ООО «Газпром добыча Ямбург».

В январе 2013 года Заполярное месторождение выведено на полную проектную мощность — 130 млрд м³ газа в год.

В 2014 году три работника предприятия указом Президента России получили государственных награды[2].

Слева направо: Алексей Миллер, Владимир Путин, Александр Ананенков

Собственники и руководство[

ru-wiki.ru

Производство

Фотографии:с подписямибез подписей

Харвутинская площадь Ямбургского месторождения. Установка комплексной подготовки газа №9Установка комплексной подготовки газа 2В на Заполярном месторожденииПлощадка установки комплексной подготовки газа №9 на Ямбургском месторожденииОператор по добыче нефти и газа Александр Плосков на ГП-1С Заполярного месторождения ООО «Газпром добыча Ямбург»Оператор по добыче нефти и газа Заполярного месторождения ООО «Газпром добыча Ямбург» Виктор БулатниковДорога в вахтовый поселок ЯмбургБуровая на Заполярном месторожденииВахтовый поселок НовозаполярныйУстановка комплексной подготовки газа 3С на Заполярном месторожденииВахтовый поселок НовозаполярныйВахтовый поселок ЯмбургВахтовый поселок ЯмбургОператор по добыче нефти и газа Заполярного месторождения ООО «Газпром добыча Ямбург» Александр ПетроченкоОператор по добыче нефти и газа Заполярного месторождения ООО «Газпром добыча Ямбург» Сергей КолпиковУстановка комплексной подготовки газа 1С на Заполярном месторожденииОфис ООО «Газпром добыча Ямбург» в Новом УренгоеПульт газового промыслаПульт дожимной компрессорной станцииУстановка комплексной подготовки газа 1В на Заполярном месторожденииУстановка комплексной подготовки газа №5 на Ямбургском месторожденииУстановка комплексной подготовки газа 3С на Заполярном месторожденииЦех газового промыслаУстановка комплексной подготовки газа 3С на Заполярном месторожденииУстановка комплексной подготовки газа 3С на Заполярном месторождении

yamburg-dobycha.gazprom.ru