Работа в Лукойл, з/п до 160000 рублей. Вакансии лукойл

Вакансии Лукойл: АЗС, буровые, вахта

Компания «Лукойл» — ведущее нефтедобывающее предприятие России, которому принадлежит почти 20% добычи топливных ресурсов. Учитывая такие масштабы, организация постоянно нуждается в специалистах различного профиля: операторы АЗС, руководители различных рангов, мастера буровых платформ. География компании охватывает практически все регионы страны, соискателям предлагаются различные формы трудоустройства. Это может быть стабильный график в области проживания или работа вахтовым методом в условиях Крайнего Севера.

Как устроиться на работу в Лукойл

Сразу стоит уточнить, что компания в первую очередь заинтересована в профильных специалистах, поэтому для гарантированного трудоустройства потребуются:

Высшее образование, желательно профильное.
Опыт работы в аналогичной отрасли.
Полезные связи.

Кроме этого, нужно постоянно просматривать информацию о вакансиях в открытых источниках, досках объявлений в интернете, официальном сайте «Лукойл».

Наиболее востребованными профессиями для работы вахтовым методом считаются:

Водители автозаправщиков.
Автокрановщики.
Сотрудники службы безопасности.
Операторы буровых установок.
Геодезисты и геологи.
Специалисты по обслуживанию нефтедобывающего оборудования.
Сварщики и газорезчики.
Логисты.

Если рассматривать региональное трудоустройство, здесь обладают приоритетом:

Операторы АЗС.
Заправщики.
Бухгалтера.
Администраторы.

Занятость напрямую зависит от формы трудоустройства. Для вахты стандартный график работы строится по схеме 30/30, на местном уровне преобладают 1/3, 2/2, 5/2. Учитывая гибкую политику компании в отношении сотрудников, каждый соискатель может подобрать оптимальный для себя график работы.

Что предлагает компания

ПАО «ЛУКОЙЛ» позиционируется в качестве одного из предпочитаемых работодателей России и ближнего зарубежья. Помимо предоставления большого числа рабочих мест, в компании сильно развита мотивация сотрудников. В этом направлении можно выделить такие положительные моменты:

Фиксированная зарплата – базовая часть + дополнительные выплаты.
Система материальных поощрений – краткосрочные и долгосрочные премиальные выплаты.
Соцзащита – обязательное и добровольное страхование.
Льготы – дополнительные поощрения для некоторых категорий сотрудников.

Кроме этого, корпоративная этика предприятия предполагает развитую систему нематериальных поощрений. Каждый год почётные грамоты, государственные и ведомственные награды получают около 3 000 сотрудников. Здесь нужно уточнить, что система поощрений не носит общего характера, а регламентируется на уровне дочерних предприятий и региональных филиалов.

Ведутся работы в плане социального обеспечения сотрудников, здесь предлагается:

Дополнительное пенсионное обеспечение из финансовых фондов компании.
Обеспечение жильём.
Страхование жизни и здоровья.

Нужно отметить, что в 2014 году, компания заключила соглашение с МОПО (международной общественной организацией профсоюзов). Это позволило перевести охрану труда на принципиально новый уровень, выстроив прямую вертикаль между работником и профсоюзной организацией.

С учётом этих особенностей, каждый соискатель может рассчитывать на следующие условия:

Официальная заработная плата, зачисляемая на кредитную карту.
Фиксированные или гибкие надбавки за переработку и особые условия труда.
Доставка к месту проведения работ транспортом компании.
Обеспечение персонала горячим питанием.
Ежегодный отпуск с надбавками за стаж.
По уверению работодателя, каждый сотрудник «ЛУКОЙЛ» становится членом большой и дружной семьи.

Дополнительные программы

ПАО «ЛУКОЙЛ» заинтересовано в стабильном получении прибыли и сохранении ведущих позиций в рейтинге российских работодателей. Поэтому внутренняя политика компании направлена на карьерный рост сотрудников и привлечении молодых специалистов. Для этих целей, запущена и успешно реализована в жизнь программа поддержки персонала. Сюда включены такие особенности:

Бонусная программа – каждый сотрудник компании, начиная от руководителя и заканчивая гардеробщицей, обладают равными правами. Поэтому обладают одинаковыми возможностями для получения денежных поощрений и нематериальных льгот. Размер вознаграждения не зависит от должности.
Мотивация – для молодых специалистов и персонала, не имеющего квалификации, предусмотрена возможность карьерного роста с гибкими поощрениями и повышением оплаты труда.

Программа подготовки кадров – принятым на работу профильным специалистам назначается наставник, который помогает специалисту быстрее адаптироваться в коллективе и лучше справляться со служебными обязанностями.

Кроме этого, каждый сотрудник может рассчитывать на стажировку в крупнейших энергетических и нефтедобывающих компаниях, дистанционное обучение, принять участие в подготовке работников руководящего звена.

Вакансии в Лукойле на сегодня

В настоящее время, компания «ЛУКОЙЛ» набирает специалистов по следующим вакансиям:

Инженер-технолог.
Машинисты трубоукладчика.
Компрессорщики.
Водители бензовоза.
Электрогазосварщики 5-6 разряда.
Слесари-ремонтники 3-6 разряда.
Повара и обслуживающий персонал.

С полным перечнем вакансий можно здесь: https://www.lukoil.ru/Company/Career/Vacancies. В настраиваемой форме поиска можно подобрать подходящую должность, филиал и географическое расположение будущего места работы.

licard.info

Работа в Лукойл. З\п до 160 000 руб.

Сегодня ОАО ЛУКОЙЛ это:

0,8% общемировых запасов нефти и 2,2% общемировой добычи нефти
16,6% общероссийской добычи нефти и 17,7% общероссийской переработки нефти
Компания №3 среди крупнейших мировых частных нефтяных компаний по размеру доказанных запасов углеводородов

Компания №6 среди крупнейших мировых частных нефтяных компаний по объему добычи углеводородов
Крупнейшая российская нефтяная бизнес-группа с выручкой более 133 млрд долл. и чистой прибылью более 10 млрд долл.
Компания, акции которой занимают второе место по объемам торгов среди акций иностранных компаний, торгуемых на Лондонской фондовой бирже (IOB)
Лидер среди российских компаний по информационной открытости и прозрачности. Первая российская компания, акции которой получили полный листинг на Лондонской фондовой бирже
Единственная частная российская нефтяная компания, в акционерном капитале которой доминируют миноритарные акционеры
Крупнейший налогоплательщик РФ. Общая сумма налогов, выплаченных в 2011 г., - 38,4 млрд долл.

ОАО «ЛУКОЙЛ» — одна из крупнейших международных вертикально интегрированных нефтегазовых компаний, обеспечивающая 2,2% мировой добычи нефти. Лидирующие позиции Компании являются результатом двадцатилетней работы по расширению ресурсной базы благодаря увеличению масштабовдеятельности и заключению стратегических сделок. ЛУКОЙЛ реализует проекты по разведке и добыче нефти и газа в 12 странах мира.

ЛУКОЙЛ считает своей целью создание новой стоимости, поддержание высокой прибыльности и стабильности своего бизнеса, обеспечение акционеров высоким доходом на инвестированный капитал путем повышения стоимости активов Компании и выплаты денежных дивидендовДля достижения этих целей ЛУКОЙЛ будет использовать все доступные возможности, включая дальнейшие усилия по сокращению затрат, росту эффективности своих операций, улучшению качества производимой продукции ипредоставляемых услуг, применению новых прогрессивных технологий

Основной принцип: работа вахтовым методом 60/30 или 30/30. Возможна работа на полный рабочий день.Соц. гарантии: официальный договор согласно ТК РФ, полный соц. пакет, дополнительное медицинское страхование за счет компании, жилье за счет компании.Проезд к месту работы: в случае отсутствия средств, может быть оплачен работодателем с последующим возвратом из вашей будущей зарплаты.

Вакансии в компании Лукойл

Водители любых категорий, бурильщики, буровые мастера, менеджеры по развитию бизнеса, специалисты по обустройству месторождений, инженеры по тех. поддержке насосного оборудования, геологи - эксперты, разработчики - эксперты, логисты, начальники управления по ремонту и обслуживанию оборудования, механики буровых установок, инженеры - электрики, электрики, электромонтеры, изолировщики, специалисты в отдел материально-технического снабжения и комплектации и множество других специальностей. Есть женские вакансии: повара, врачи, обслуживающий персонал и мн. др.

В рамках программы поощрения «Лукойл» сотрудники предприятия могут получить кредиты и так называемые "подъемные" средства.

- Рекламный материал

job24.com.ru

Лукойл вакансии

Лукойл, представляющая собой крупную российскую нефтяную компанию, одновременно выступает в качестве привлекательного работодателя.

Своим работникам Лукойл позволяет принимать участие в проектах компании, осуществлять деятельность под руководством профессионалов своего дела, получить возможность самореализоваться. Также работа в Лукойл — это профессиональный и карьерный рост, социальные программы и поддержка, конкурентоспособный компенсационный пакет.

Для того, чтобы присоединиться к числу работников нефтяной компании, Вы можете обратиться на официальный сайт Лукойл.

Именно здесь представлены имеющиеся вакансии, ознакомиться с которыми можно в разделе «Карьера», доступном во вкладке «Компания» основного меню веб-ресурса. Также перейти к списку вакансий можно по соответствующей ссылке, представленной в верхней части веб-ресурса.

После того, как Вы осуществите переход к разделу вакансий компании Лукойл, Вам будет предложено выбрать проект, сферу деятельности, предприятие и страну-регион. Также Вы сможете осуществить поиск по тексту. Указав необходимые критерии, нажмите на кнопку «Искать».

После этого можно будет ознакомиться с полным списком вакансий, предлагаемых компанией Лукойл по заданным Вами параметрам. В общем списке открытых рабочих мест Вы сможете увидеть название вакансии, а также название и месторасположение предприятия Лукойл, предлагающее данное рабочее место. Чтобы увидеть большее число вакансий, нажмите на кнопку «Загрузить больше».

Для того, чтобы ознакомиться с конкретным предложением, нажмите на значок плюса рядом с названием вакансии, после чего Вы сможете получить более полное представление о предлагаемом рабочем месте. Так, в описании вакансии будет указана сфера деятельности, предъявляемые к потенциальному сотруднику требования, обязанности и условия работы.

Если то или иное предложение Вас заинтересовало, нажмите на кнопку «Откликнуться». После этого Вам будет предложено заполнить форму, в которой понадобится указать имя для обращения, город Вашего проживания, адрес электронной почты, по которому специалисты Лукойл смогут связаться с Вами. Также Вам понадобится выбрать опыт работы из предложенного списка: менее 1 года, 2-5 лет, 6-10 лет, более 10 лет. Также потребуется указать образование. Что касается последнего, оно может быть основным, начальным или средним, начальным профессиональным, средним профессиональным, неполным высшим либо высшим.

В предложенной форме на отклик вакансии также можно указать дополнительную информацию, включающую сведения о Вашем образовании, опыте работы, дополнительном профессиональном образовании и другие сведения, которые могут заинтересовать Вашего потенциального работодателя. Данное поле заполняется по желанию. При необходимости Вы также можете выбрать файл для загрузки. После заполнения всей необходимой информации введите код с предложенной картинки и нажмите на кнопку «Отправить».

После того как Ваш отклик будет рассмотрен, специалисты компании Лукойл свяжутся с Вами по указанному в форме адресу электронной почты.

Стоит отметить, что при заполнении формы Вы не должны указывать персональные данные, то есть любую информацию, которая прямо или косвенно относится к физическому лицу. Если в полях формы будут указаны персональные данные, которые позволят идентифицировать субъекта этих данных, то обработка представленной Вами информации осуществляться не будет, а сами данные будут уничтожены.

К слову, после того, как Вы нажали на кнопку «Откликнуться», можно сразу приступить к заполнению предложенной формы либо добавить данную вакансию в избранное и вернуться к ней позже. Сделать это можно будет при переходе по ссылке «Моё избранное». При необходимости в дальнейшем Вы сможете осуществить печать страниц, удалить или очистить избранное.

Официальный сайт позволяет просмотреть не только имеющиеся у Лукойл вакансии, но и получить представление об основных социальных программах, страховании работников, молодёжной политике, системе мотивации и оплате труда, обучении сотрудников. Всё это позволит получить полное представление об условиях труда, которые создаются компанией Лукойл, что в свою очередь позволит оценить все преимущества работы в ней.

luko.su

ОАО Лукойл - сайт нефтяной компании. Вакансии Лукойл по специальностям на 2017 год : Главная

Лукойл вакансии от нефтяной компании для работы вахтой

Каждый человек стремится к тому, чтобы получить престижную должность и впоследствии зарабатывать существенную прибыль. Не стоит забывать и о том, что всем важно иметь возможность развиваться, поднимаясь по карьерной лестнице. Именно такими достоинствами обладает работодатель Лукойл. Это компания, вакансии которой считаются одними из наиболее популярных предложений не только в России, но и за рубежом. Самое главное для любого производителя – люди. От их профессионализма, слаженности в работе и целеустремленности зависит работоспособность всей системы. Потому персонал Лукойл регулярно мотивируется, чтобы всегда демонстрировать исключительно высокие показатели профессионализма.

Почему так выгодно работать на эту компанию?

Информация о компании Лукойл как о работодателе

Лукойл как работодатель - Что представляет собой этот труд? Возможность стать ячейкой в системе, в которой работают профессионалы с огромным опытом в сфере переработки нефтепродуктов, создания новых энергетических ресурсов и реализации современных технологий. Сотрудничество со специалистами в такой сфере позволило набрать неоценимый опыт, который позволит быстро взобраться по карьерной лестнице. Каждый сотрудник может получить:

участие в значительных проектах;
интересную работу с наставниками-профессионалами;
регулярный рост по карьерной лестнице;
все условия для реализации себя, как специалиста;
социальный пакет.

От компании Лукойл вакансии всегда пользовались огромным спросом. Это неудивительно, поскольку именно этот работодатель считается одним из самых престижных для российской молодежи. Если устроиться в эту успешную структуру, то каждый человек будет уверен, что сможет получить самое лучшее рабочее место.Работа для молодежи

Компания Лукойл понимает, что будущее строится только на молодых кадрах. Именно поэтому огромное внимание уделяется воспитанию именно подрастающего поколения, которое уже через 10-15 лет сможет претендовать на руководящие должности. С каждым годом количество молодого персонала увеличивается. Такое «омоложение» коллектива благоприятно сказывается на снижении безработицы в стране, а также улучшению качества обслуживания клиентов этого бренда.

На сегодняшний день, Лукойл предлагает значительное количество вакансий, среди которых двадцать пять процентов рабочих мест занимают люди возрастом младше 30 лет. Эта тенденция наблюдается последние десять лет и с каждым годом количество молодого персонала становится все больше.Мотивация для сотрудников

Чтобы каждый работник мог демонстрировать лучшие показатели работоспособности, создана целая система поощрений. Это позволяет демонстрировать сотрудникам более высокие результаты по производительности, поскольку им есть куда стремиться, ведь это принесет реальную прибыль и финансовую поддержку. Заработок персонала состоит из следующих финансовых вливаний:

базовая заработанная плата;
дополнительные выплаты;
премиальные;
льготы;
программа социальной защиты.

Все эти преимущества от компании Лукойл делают вакансии максимально популярными и престижными. Каждый потенциальный сотрудник понимает, что если заполучить трудоустройство в этом бренде, то это гарантирует успешное и прибыльное будущее. Ведь каждый член большой команды сможет всегда получать только лучшие условия труда, которые делают его мотивированным и готовым к выполнению любой задачи.Актуальные должности

Штат сотрудников регулярно обновляется, поскольку рабочие постепенно набирают новый опыт, становятся профессионалами и занимают места своих «учителей». Тогда сразу же открываются вакантные места, которые нужно заполнить молодыми специалистами. Этому бренду всегда нужны работники из разных отраслей.

Узнать актуальные предложения можно на официальном сайте:Вакансии Лукойл на официальном сайте

Актуальные вакансии

Чтобы найти нужное предложение, требуется выбрать из списка на сайте, ввести необходимые данные:

Проект;

Выбор проекта на сайте компании Лукойл

Проект Сфера деятельности;

Выбор сферы деятельности компании Лукойл

Сфера деятельности ПАО Лукойл;

Выбор учреждения на сайте Лукойл

ПАО Лукойл Страна регион.

Выбор страны регион на сайте компании Лукойл

Страна регион

И в конце вам будет предложена вакансия, открытая на данный момент.

Среди которых наиболее популярные следующие:

бурение;
бухгалтерский учет;
инженерно-технологическое сопровождение объектов сбыта нефтепродуктов;
стратегическое управление;
строительная сфера.

Это далеко не полный перечень, поскольку компании, которая расположилась в 35 странах, нуждается в сотрудниках из разных отраслей. Если человек ищет конкретную должность, достаточно только зайти на сайт Лукойл, где расположены все актуальные вакансии. Там можно выбрать:

интересующий проект;
сферу деятельности;
желаемый регион работы.

Благодаря использованию простых критериев поиска на Лукойл вакансии, можно будет своевременно отыскать массу подходящих вариантов. Благодаря такой системе актуальных вакансий, нахождение идеальной работы становится только вопросом времени.

Ежегодно, тысячи выпускников престижных университетов подают свои резюме именно сюда. И это делается не зря, поскольку работа с таким гигантом в российской экономике является отличным стартом будущей карьеры. Это динамично развивающаяся компания, которая способна поразить уровнем уважения к своим сотрудникам и клиентам. За это достоинство Лукойл так ценится всеми.

ПАО «ЛУКОЙЛ» является одним из крупнейших и предпочтительных работодателей в России и за рубежом. Люди являются главным капиталом нашей Компании, их ответственность, активность и целеустремленность определяет наш успех.

Работа в ЛУКОЙЛе в составе команды профессионалов, имеющих за плечами многолетний опыт добычи и переработки нефти, сбыта нефтепродуктов и производства энергоресурсов, разработки и внедрения новых технологий гарантирует уверенность в завтрашнем дне!

Своим работникам мы предлагаем:

возможность принимать непосредственное участие в интересных и масштабных проектах;

работу с высокопрофессиональными работниками-наставниками;

возможность для профессионального и карьерного роста;

необходимые условия для самореализации;

конкурентоспособный компенсационный пакет;

социальные программы и поддержку.

Обеспечивая социальную стабильность и повышая комфорт и качество жизни, ЛУКОЙЛ реализует обширную социальную политику.

В настоящее время наибольшее внимание уделяется следующим направлениям:

охрана здоровья;

жилищное обеспечение;

негосударственное пенсионное обеспечение работников.