Компания «Газпром теплоэнерго» создала в Ленинградской области филиал для реализации проектов в теплоэнергетике. Ещенко ярослав иванович газпром теплоэнерго
В «Газпром теплоэнерго» пригреют молодежь
КАДРОВЫЙ ГОЛОД
Учащиеся Тихвинского промышленно-технологического техникума имени Лебедева побывали на первом открытом уроке в новой котельной филиала акционерного общества «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.
Со следующего года у ребят здесь будет проходить производственная практика.
Новая современная котельная появилась в Тихвине недавно. В 2015 году администрация Тихвинского района и «Газпром теплоэнерго» подписали концессионное соглашение о строительстве котельной и реконструкции тепловых сетей. До этого несколько лет жители Тихвина каждую зиму встречали с опаской, с тех пор как в 2003-м, во время новогодних праздников, остались без отопления. Старая котельная, построенная в шестидесятых годах прошлого века, работала на пределе, изношенным тепловым сетям требовалась замена.
Проблема была решена год назад, когда осенью начались пусконаладочные работы в новой котельной. В ноябре этого года старую планируют остановить совсем, и тогда теплоснабжение и горячее водоснабжение Тихвина будут полностью зависеть от новой блочно-модульной котельной мощностью почти 210 мегаватт.
Понятно, что если от предприятия зависит благополучие целого города, то работать на нем должны высококвалифицированные специалисты, разбирающиеся в новейших технологиях и современном оборудовании. Но проблема в том, что средний возраст обслуживающего персонала котельных и тепловых сетей 60 лет.
Старым кадрам нужна достойная смена. Поэтому в филиале «Газпром теплоэнерго» не стали ждать, пока высококлассные молодые специалисты, может быть, когда-нибудь придут сюда работать, а начали растить их самостоятельно.
- Когда мы поняли, что скоро на наших предприятиях может наступить кадровый голод, решили проводить серьезную профориентационную работу в общеобразовательных школах и средних профессиональных учебных заведениях, - уточнил директор филиала «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области Ярослав Ещенко.
Стоит разок взглянуть на котельную изнутри, чтобы убедиться, насколько здесь нужно быть профи.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Работники филиала выяснили, что дипломированных электрогазосварщиков, электриков и слесарей ЖКХ готовят в Тихвинском промышленно-технологическом техникуме имени Лебедева. Предложили руководству учебного заведения заключить договор о сотрудничестве и встретили горячую поддержку.
- Немало наших учащихся смогут благодаря договору пройти преддипломную практику на производстве, получить дополнительные знания, навыки, а возможно, и работу на отличном предприятии, - радуется директор техникума Рита Морозова. - И для преподавателей это тоже новые знания и большие перспективы.
РАБОТА СОГРЕВАТЬ
На первый урок в новую котельную Тихвинского района эксплуатации «Газпром теплоэнерго» пригласили студентов второго курса специальности «мастер жилищно-коммунального хозяйства». Полтора десятка парней обступили главного инженера предприятия Ирину Федосееву, стараясь через шум котлов расслышать все, что она говорит.
- Видите, здесь установлены четыре котла отечественного производства, которые греют воду для тепловых сетей, - объясняла Ирина Юрьевна. - У самого маленького мощность 30 гигакалорий в час, у остальных трех - по 50. Котлы работают на газе. Чтобы на них не образовывалась накипь, вызывающая коррозию, используем систему химводоподготовки.
Вместе со студентами пришли и их педагоги. Они тоже внимательно слушали, а заместитель директора техникума Геннадий Бугров даже записывал на телефон - пригодится во время занятий.
За это отвечают люди, которые здесь работают: сварщики, электрики, слесари по эксплуатации и ремонту как тепловых сетей, так и оборудования котельной. После экскурсии ребята стали интересоваться перспективой трудоустройства в котельную и возможного карьерного роста.- Новая котельная - сейчас единственный источник, который снабжает теплом город, - продолжала Ирина Федосеева. - Кроме котельной, в ведении Тихвинского района эксплуатации находится еще 60 километров сетей, по которым тепло идет в ваши квартиры, в ваш техникум. Вы понимаете, что надежность оборудования должна быть стопроцентной.
- На практику вы придете на минимальный разряд, - объяснила Федосеева, - но если покажете себя заинтересованными специалистами, то к окончанию практики разряд может и подрасти. Тогда на постоянную работу в нашу организацию придете уже более подготовленными специалистами.
Никита Становов, Сергей Садков и Виктор Саламатов поделились, что выбрали специальность «мастер ЖКХ», потому что она новая и дает сразу несколько профессий: электрик, сварщик, слесарь по обслуживанию сетей и слесарь-сантехник. С таким дипломом выпускник техникума имеет все основания получить работу в новой котельной «Газпром теплоэнерго», особенно если во время учебы прошел здесь практику. Ребятам интересно попробовать свои силы на большом предприятии, тем более по договору с «Газпром теплоэнерго» предусмотрена оплата труда практикантов.
Студенты техникума ощутили себя первопроходцами будущей профессии.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Для студентов техникума это было первое знакомство с котельной. Возьмут ли их сюда, останутся ли они здесь - загадывать пока рано. А вот Сергей Мотов, который трудится в котельной уже полгода, с выбором определился.
- После Тихвинского промышленно-гуманитарного техникума окончил ГУАП в Петербурге, - рассказал он. - Но решил, что радиотехника - это не мое. Поработал в Питере два года и вернулся.
Так Сергей пополнил семейную династию. В котельной также работают его мама и брат.
Главный инженер Ирина Федосеева призналась, что если бы она была молодым специалистом, то пришла бы на работу в котельную ради профессио- нального опыта. -
Здесь на одном предприятии можно получить колоссальный опыт эксплуатации многообразного электрооборудования - начиная от электродвигателей и заканчивая трансформаторами и резервными источниками электроснабжения, - убеждена она. - Потом эти знания пригодятся везде. Можно сказать, что здесь у нас школа жизни.
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
«Специалисты Тихвинского района эксплуатации будут принимать активное участие в профориентационной и производственной работе Тихвинского промышленно-технологического техникума. Они пойдут в общеобразовательные школы Тихвина и Бокситогорска, будут рассказывать о профессиях электрика, газоэлектросварщика, слесаря, об их важности для экономики региона, об условиях и оплате труда, требованиях к физическим данным работников данных специальностей. Планируем устраивать встречи ребят с лучшими представителями этих профессий, проводить экскурсии на газовую котельную Тихвина.
А для учащихся техникума мы организуем дополнительный углубленный курс лекций по профессиям: газоэлектросварщик, электрик, слесарь по ремонту тепловых сетей. Ребята смогут проходить у нас производственно-технологическую практику. Так мы поймем, кто из них соответствует нашим требованиям и ожиданиям, и примем на работу, когда они окончат техникум».
(Ярослав ЕЩЕНКО, директор филиала АО «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.)
СПРАВКА
Новая котельная БМК-209,6 МВт (блочно-модульная котельная мощностью 209,6 мегават) обеспечивает в Тихвине тепловой энергией 251 жилой дом, 6 медицинских учреждений, 13 детских садов, 8 школ, 7 ведомственных учреждений, 70 предприятий и организаций.
www.spb.kp.ru
Официальный сайт администрации Лужского муниципального районаwww.special.luga.ru. Ещенко ярослав иванович газпром теплоэнерго
В «Газпром теплоэнерго» пригреют молодежь
КАДРОВЫЙ ГОЛОД
Учащиеся Тихвинского промышленно-технологического техникума имени Лебедева побывали на первом открытом уроке в новой котельной филиала акционерного общества «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.
Со следующего года у ребят здесь будет проходить производственная практика.
Новая современная котельная появилась в Тихвине недавно. В 2015 году администрация Тихвинского района и «Газпром теплоэнерго» подписали концессионное соглашение о строительстве котельной и реконструкции тепловых сетей. До этого несколько лет жители Тихвина каждую зиму встречали с опаской, с тех пор как в 2003-м, во время новогодних праздников, остались без отопления. Старая котельная, построенная в шестидесятых годах прошлого века, работала на пределе, изношенным тепловым сетям требовалась замена.
Проблема была решена год назад, когда осенью начались пусконаладочные работы в новой котельной. В ноябре этого года старую планируют остановить совсем, и тогда теплоснабжение и горячее водоснабжение Тихвина будут полностью зависеть от новой блочно-модульной котельной мощностью почти 210 мегаватт.
Понятно, что если от предприятия зависит благополучие целого города, то работать на нем должны высококвалифицированные специалисты, разбирающиеся в новейших технологиях и современном оборудовании. Но проблема в том, что средний возраст обслуживающего персонала котельных и тепловых сетей 60 лет.
Старым кадрам нужна достойная смена. Поэтому в филиале «Газпром теплоэнерго» не стали ждать, пока высококлассные молодые специалисты, может быть, когда-нибудь придут сюда работать, а начали растить их самостоятельно.
- Когда мы поняли, что скоро на наших предприятиях может наступить кадровый голод, решили проводить серьезную профориентационную работу в общеобразовательных школах и средних профессиональных учебных заведениях, - уточнил директор филиала «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области Ярослав Ещенко.
Стоит разок взглянуть на котельную изнутри, чтобы убедиться, насколько здесь нужно быть профи.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Работники филиала выяснили, что дипломированных электрогазосварщиков, электриков и слесарей ЖКХ готовят в Тихвинском промышленно-технологическом техникуме имени Лебедева. Предложили руководству учебного заведения заключить договор о сотрудничестве и встретили горячую поддержку.
- Немало наших учащихся смогут благодаря договору пройти преддипломную практику на производстве, получить дополнительные знания, навыки, а возможно, и работу на отличном предприятии, - радуется директор техникума Рита Морозова. - И для преподавателей это тоже новые знания и большие перспективы.
РАБОТА СОГРЕВАТЬ
На первый урок в новую котельную Тихвинского района эксплуатации «Газпром теплоэнерго» пригласили студентов второго курса специальности «мастер жилищно-коммунального хозяйства». Полтора десятка парней обступили главного инженера предприятия Ирину Федосееву, стараясь через шум котлов расслышать все, что она говорит.
- Видите, здесь установлены четыре котла отечественного производства, которые греют воду для тепловых сетей, - объясняла Ирина Юрьевна. - У самого маленького мощность 30 гигакалорий в час, у остальных трех - по 50. Котлы работают на газе. Чтобы на них не образовывалась накипь, вызывающая коррозию, используем систему химводоподготовки.
Вместе со студентами пришли и их педагоги. Они тоже внимательно слушали, а заместитель директора техникума Геннадий Бугров даже записывал на телефон - пригодится во время занятий.
За это отвечают люди, которые здесь работают: сварщики, электрики, слесари по эксплуатации и ремонту как тепловых сетей, так и оборудования котельной. После экскурсии ребята стали интересоваться перспективой трудоустройства в котельную и возможного карьерного роста.- Новая котельная - сейчас единственный источник, который снабжает теплом город, - продолжала Ирина Федосеева. - Кроме котельной, в ведении Тихвинского района эксплуатации находится еще 60 километров сетей, по которым тепло идет в ваши квартиры, в ваш техникум. Вы понимаете, что надежность оборудования должна быть стопроцентной.
- На практику вы придете на минимальный разряд, - объяснила Федосеева, - но если покажете себя заинтересованными специалистами, то к окончанию практики разряд может и подрасти. Тогда на постоянную работу в нашу организацию придете уже более подготовленными специалистами.
Никита Становов, Сергей Садков и Виктор Саламатов поделились, что выбрали специальность «мастер ЖКХ», потому что она новая и дает сразу несколько профессий: электрик, сварщик, слесарь по обслуживанию сетей и слесарь-сантехник. С таким дипломом выпускник техникума имеет все основания получить работу в новой котельной «Газпром теплоэнерго», особенно если во время учебы прошел здесь практику. Ребятам интересно попробовать свои силы на большом предприятии, тем более по договору с «Газпром теплоэнерго» предусмотрена оплата труда практикантов.
Студенты техникума ощутили себя первопроходцами будущей профессии.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Для студентов техникума это было первое знакомство с котельной. Возьмут ли их сюда, останутся ли они здесь - загадывать пока рано. А вот Сергей Мотов, который трудится в котельной уже полгода, с выбором определился.
- После Тихвинского промышленно-гуманитарного техникума окончил ГУАП в Петербурге, - рассказал он. - Но решил, что радиотехника - это не мое. Поработал в Питере два года и вернулся.
Так Сергей пополнил семейную династию. В котельной также работают его мама и брат.
Главный инженер Ирина Федосеева призналась, что если бы она была молодым специалистом, то пришла бы на работу в котельную ради профессио- нального опыта. -
Здесь на одном предприятии можно получить колоссальный опыт эксплуатации многообразного элект
szemp.ru
В «Газпром теплоэнерго» пригреют молодежь
КАДРОВЫЙ ГОЛОД
Учащиеся Тихвинского промышленно-технологического техникума имени Лебедева побывали на первом открытом уроке в новой котельной филиала акционерного общества «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.
Со следующего года у ребят здесь будет проходить производственная практика.
Новая современная котельная появилась в Тихвине недавно. В 2015 году администрация Тихвинского района и «Газпром теплоэнерго» подписали концессионное соглашение о строительстве котельной и реконструкции тепловых сетей. До этого несколько лет жители Тихвина каждую зиму встречали с опаской, с тех пор как в 2003-м, во время новогодних праздников, остались без отопления. Старая котельная, построенная в шестидесятых годах прошлого века, работала на пределе, изношенным тепловым сетям требовалась замена.
Проблема была решена год назад, когда осенью начались пусконаладочные работы в новой котельной. В ноябре этого года старую планируют остановить совсем, и тогда теплоснабжение и горячее водоснабжение Тихвина будут полностью зависеть от новой блочно-модульной котельной мощностью почти 210 мегаватт.
Понятно, что если от предприятия зависит благополучие целого города, то работать на нем должны высококвалифицированные специалисты, разбирающиеся в новейших технологиях и современном оборудовании. Но проблема в том, что средний возраст обслуживающего персонала котельных и тепловых сетей 60 лет.
Старым кадрам нужна достойная смена. Поэтому в филиале «Газпром теплоэнерго» не стали ждать, пока высококлассные молодые специалисты, может быть, когда-нибудь придут сюда работать, а начали растить их самостоятельно.
- Когда мы поняли, что скоро на наших предприятиях может наступить кадровый голод, решили проводить серьезную профориентационную работу в общеобразовательных школах и средних профессиональных учебных заведениях, - уточнил директор филиала «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области Ярослав Ещенко.
Стоит разок взглянуть на котельную изнутри, чтобы убедиться, насколько здесь нужно быть профи.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Работники филиала выяснили, что дипломированных электрогазосварщиков, электриков и слесарей ЖКХ готовят в Тихвинском промышленно-технологическом техникуме имени Лебедева. Предложили руководству учебного заведения заключить договор о сотрудничестве и встретили горячую поддержку.
- Немало наших учащихся смогут благодаря договору пройти преддипломную практику на производстве, получить дополнительные знания, навыки, а возможно, и работу на отличном предприятии, - радуется директор техникума Рита Морозова. - И для преподавателей это тоже новые знания и большие перспективы.
РАБОТА СОГРЕВАТЬ
На первый урок в новую котельную Тихвинского района эксплуатации «Газпром теплоэнерго» пригласили студентов второго курса специальности «мастер жилищно-коммунального хозяйства». Полтора десятка парней обступили главного инженера предприятия Ирину Федосееву, стараясь через шум котлов расслышать все, что она говорит.
- Видите, здесь установлены четыре котла отечественного производства, которые греют воду для тепловых сетей, - объясняла Ирина Юрьевна. - У самого маленького мощность 30 гигакалорий в час, у остальных трех - по 50. Котлы работают на газе. Чтобы на них не образовывалась накипь, вызывающая коррозию, используем систему химводоподготовки.
Вместе со студентами пришли и их педагоги. Они тоже внимательно слушали, а заместитель директора техникума Геннадий Бугров даже записывал на телефон - пригодится во время занятий.
За это отвечают люди, которые здесь работают: сварщики, электрики, слесари по эксплуатации и ремонту как тепловых сетей, так и оборудования котельной. После экскурсии ребята стали интересоваться перспективой трудоустройства в котельную и возможного карьерного роста.- Новая котельная - сейчас единственный источник, который снабжает теплом город, - продолжала Ирина Федосеева. - Кроме котельной, в ведении Тихвинского района эксплуатации находится еще 60 километров сетей, по которым тепло идет в ваши квартиры, в ваш техникум. Вы понимаете, что надежность оборудования должна быть стопроцентной.
- На практику вы придете на минимальный разряд, - объяснила Федосеева, - но если покажете себя заинтересованными специалистами, то к окончанию практики разряд может и подрасти. Тогда на постоянную работу в нашу организацию придете уже более подготовленными специалистами.
Никита Становов, Сергей Садков и Виктор Саламатов поделились, что выбрали специальность «мастер ЖКХ», потому что она новая и дает сразу несколько профессий: электрик, сварщик, слесарь по обслуживанию сетей и слесарь-сантехник. С таким дипломом выпускник техникума имеет все основания получить работу в новой котельной «Газпром теплоэнерго», особенно если во время учебы прошел здесь практику. Ребятам интересно попробовать свои силы на большом предприятии, тем более по договору с «Газпром теплоэнерго» предусмотрена оплата труда практикантов.
Студенты техникума ощутили себя первопроходцами будущей профессии.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Для студентов техникума это было первое знакомство с котельной. Возьмут ли их сюда, останутся ли они здесь - загадывать пока рано. А вот Сергей Мотов, который трудится в котельной уже полгода, с выбором определился.
- После Тихвинского промышленно-гуманитарного техникума окончил ГУАП в Петербурге, - рассказал он. - Но решил, что радиотехника - это не мое. Поработал в Питере два года и вернулся.
Так Сергей пополнил семейную династию. В котельной также работают его мама и брат.
Главный инженер Ирина Федосеева призналась, что если бы она была молодым специалистом, то пришла бы на работу в котельную ради профессио- нального опыта. -
Здесь на одном предприятии можно получить колоссальный опыт эксплуатации многообразного электрооборудования - начиная от электродвигателей и заканчивая трансформаторами и резервными источниками электроснабжения, - убеждена она. - Потом эти знания пригодятся везде. Можно сказать, что здесь у нас школа жизни.
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
«Специалисты Тихвинского района эксплуатации будут принимать активное участие в профориентационной и производственной работе Тихвинского промышленно-технологического техникума. Они пойдут в общеобразовательные школы Тихвина и Бокситогорска, будут рассказывать о профессиях электрика, газоэлектросварщика, слесаря, об их важности для экономики региона, об условиях и оплате труда, требованиях к физическим данным работников данных специальностей. Планируем устраивать встречи ребят с лучшими представителями этих профессий, проводить экскурсии на газовую котельную Тихвина.
А для учащихся техникума мы организуем дополнительный углубленный курс лекций по профессиям: газоэлектросварщик, электрик, слесарь по ремонту тепловых сетей. Ребята смогут проходить у нас производственно-технологическую практику. Так мы поймем, кто из них соответствует нашим требованиям и ожиданиям, и примем на работу, когда они окончат техникум».
(Ярослав ЕЩЕНКО, директор филиала АО «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.)
СПРАВКА
Новая котельная БМК-209,6 МВт (блочно-модульная котельная мощностью 209,6 мегават) обеспечивает в Тихвине тепловой энергией 251 жилой дом, 6 медицинских учреждений, 13 детских садов, 8 школ, 7 ведомственных учреждений, 70 предприятий и организаций.
www.kp.by
В «Газпром теплоэнерго» пригреют молодежь
КАДРОВЫЙ ГОЛОД
Учащиеся Тихвинского промышленно-технологического техникума имени Лебедева побывали на первом открытом уроке в новой котельной филиала акционерного общества «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.
Со следующего года у ребят здесь будет проходить производственная практика.
Новая современная котельная появилась в Тихвине недавно. В 2015 году администрация Тихвинского района и «Газпром теплоэнерго» подписали концессионное соглашение о строительстве котельной и реконструкции тепловых сетей. До этого несколько лет жители Тихвина каждую зиму встречали с опаской, с тех пор как в 2003-м, во время новогодних праздников, остались без отопления. Старая котельная, построенная в шестидесятых годах прошлого века, работала на пределе, изношенным тепловым сетям требовалась замена.
Проблема была решена год назад, когда осенью начались пусконаладочные работы в новой котельной. В ноябре этого года старую планируют остановить совсем, и тогда теплоснабжение и горячее водоснабжение Тихвина будут полностью зависеть от новой блочно-модульной котельной мощностью почти 210 мегаватт.
Понятно, что если от предприятия зависит благополучие целого города, то работать на нем должны высококвалифицированные специалисты, разбирающиеся в новейших технологиях и современном оборудовании. Но проблема в том, что средний возраст обслуживающего персонала котельных и тепловых сетей 60 лет.
Старым кадрам нужна достойная смена. Поэтому в филиале «Газпром теплоэнерго» не стали ждать, пока высококлассные молодые специалисты, может быть, когда-нибудь придут сюда работать, а начали растить их самостоятельно.
- Когда мы поняли, что скоро на наших предприятиях может наступить кадровый голод, решили проводить серьезную профориентационную работу в общеобразовательных школах и средних профессиональных учебных заведениях, - уточнил директор филиала «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области Ярослав Ещенко.
Стоит разок взглянуть на котельную изнутри, чтобы убедиться, насколько здесь нужно быть профи.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Работники филиала выяснили, что дипломированных электрогазосварщиков, электриков и слесарей ЖКХ готовят в Тихвинском промышленно-технологическом техникуме имени Лебедева. Предложили руководству учебного заведения заключить договор о сотрудничестве и встретили горячую поддержку.
- Немало наших учащихся смогут благодаря договору пройти преддипломную практику на производстве, получить дополнительные знания, навыки, а возможно, и работу на отличном предприятии, - радуется директор техникума Рита Морозова. - И для преподавателей это тоже новые знания и большие перспективы.
РАБОТА СОГРЕВАТЬ
На первый урок в новую котельную Тихвинского района эксплуатации «Газпром теплоэнерго» пригласили студентов второго курса специальности «мастер жилищно-коммунального хозяйства». Полтора десятка парней обступили главного инженера предприятия Ирину Федосееву, стараясь через шум котлов расслышать все, что она говорит.
- Видите, здесь установлены четыре котла отечественного производства, которые греют воду для тепловых сетей, - объясняла Ирина Юрьевна. - У самого маленького мощность 30 гигакалорий в час, у остальных трех - по 50. Котлы работают на газе. Чтобы на них не образовывалась накипь, вызывающая коррозию, используем систему химводоподготовки.
Вместе со студентами пришли и их педагоги. Они тоже внимательно слушали, а заместитель директора техникума Геннадий Бугров даже записывал на телефон - пригодится во время занятий.
За это отвечают люди, которые здесь работают: сварщики, электрики, слесари по эксплуатации и ремонту как тепловых сетей, так и оборудования котельной. После экскурсии ребята стали интересоваться перспективой трудоустройства в котельную и возможного карьерного роста.- Новая котельная - сейчас единственный источник, который снабжает теплом город, - продолжала Ирина Федосеева. - Кроме котельной, в ведении Тихвинского района эксплуатации находится еще 60 километров сетей, по которым тепло идет в ваши квартиры, в ваш техникум. Вы понимаете, что надежность оборудования должна быть стопроцентной.
- На практику вы придете на минимальный разряд, - объяснила Федосеева, - но если покажете себя заинтересованными специалистами, то к окончанию практики разряд может и подрасти. Тогда на постоянную работу в нашу организацию придете уже более подготовленными специалистами.
Никита Становов, Сергей Садков и Виктор Саламатов поделились, что выбрали специальность «мастер ЖКХ», потому что она новая и дает сразу несколько профессий: электрик, сварщик, слесарь по обслуживанию сетей и слесарь-сантехник. С таким дипломом выпускник техникума имеет все основания получить работу в новой котельной «Газпром теплоэнерго», особенно если во время учебы прошел здесь практику. Ребятам интересно попробовать свои силы на большом предприятии, тем более по договору с «Газпром теплоэнерго» предусмотрена оплата труда практикантов.
Студенты техникума ощутили себя первопроходцами будущей профессии.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Для студентов техникума это было первое знакомство с котельной. Возьмут ли их сюда, останутся ли они здесь - загадывать пока рано. А вот Сергей Мотов, который трудится в котельной уже полгода, с выбором определился.
- После Тихвинского промышленно-гуманитарного техникума окончил ГУАП в Петербурге, - рассказал он. - Но решил, что радиотехника - это не мое. Поработал в Питере два года и вернулся.
Так Сергей пополнил семейную династию. В котельной также работают его мама и брат.
Главный инженер Ирина Федосеева призналась, что если бы она была молодым специалистом, то пришла бы на работу в котельную ради профессио- нального опыта. -
Здесь на одном предприятии можно получить колоссальный опыт эксплуатации многообразного электрооборудования - начиная от электродвигателей и заканчивая трансформаторами и резервными источниками электроснабжения, - убеждена она. - Потом эти знания пригодятся везде. Можно сказать, что здесь у нас школа жизни.
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
«Специалисты Тихвинского района эксплуатации будут принимать активное участие в профориентационной и производственной работе Тихвинского промышленно-технологического техникума. Они пойдут в общеобразовательные школы Тихвина и Бокситогорска, будут рассказывать о профессиях электрика, газоэлектросварщика, слесаря, об их важности для экономики региона, об условиях и оплате труда, требованиях к физическим данным работников данных специальностей. Планируем устраивать встречи ребят с лучшими представителями этих профессий, проводить экскурсии на газовую котельную Тихвина.
А для учащихся техникума мы организуем дополнительный углубленный курс лекций по профессиям: газоэлектросварщик, электрик, слесарь по ремонту тепловых сетей. Ребята смогут проходить у нас производственно-технологическую практику. Так мы поймем, кто из них соответствует нашим требованиям и ожиданиям, и примем на работу, когда они окончат техникум».
(Ярослав ЕЩЕНКО, директор филиала АО «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.)
СПРАВКА
Новая котельная БМК-209,6 МВт (блочно-модульная котельная мощностью 209,6 мегават) обеспечивает в Тихвине тепловой энергией 251 жилой дом, 6 медицинских учреждений, 13 детских садов, 8 школ, 7 ведомственных учреждений, 70 предприятий и организаций.
www.kompravda.eu
В «Газпром теплоэнерго» пригреют молодежь
КАДРОВЫЙ ГОЛОД
Учащиеся Тихвинского промышленно-технологического техникума имени Лебедева побывали на первом открытом уроке в новой котельной филиала акционерного общества «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.
Со следующего года у ребят здесь будет проходить производственная практика.
Новая современная котельная появилась в Тихвине недавно. В 2015 году администрация Тихвинского района и «Газпром теплоэнерго» подписали концессионное соглашение о строительстве котельной и реконструкции тепловых сетей. До этого несколько лет жители Тихвина каждую зиму встречали с опаской, с тех пор как в 2003-м, во время новогодних праздников, остались без отопления. Старая котельная, построенная в шестидесятых годах прошлого века, работала на пределе, изношенным тепловым сетям требовалась замена.
Проблема была решена год назад, когда осенью начались пусконаладочные работы в новой котельной. В ноябре этого года старую планируют остановить совсем, и тогда теплоснабжение и горячее водоснабжение Тихвина будут полностью зависеть от новой блочно-модульной котельной мощностью почти 210 мегаватт.
Понятно, что если от предприятия зависит благополучие целого города, то работать на нем должны высококвалифицированные специалисты, разбирающиеся в новейших технологиях и современном оборудовании. Но проблема в том, что средний возраст обслуживающего персонала котельных и тепловых сетей 60 лет.
Старым кадрам нужна достойная смена. Поэтому в филиале «Газпром теплоэнерго» не стали ждать, пока высококлассные молодые специалисты, может быть, когда-нибудь придут сюда работать, а начали растить их самостоятельно.
- Когда мы поняли, что скоро на наших предприятиях может наступить кадровый голод, решили проводить серьезную профориентационную работу в общеобразовательных школах и средних профессиональных учебных заведениях, - уточнил директор филиала «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области Ярослав Ещенко.
Стоит разок взглянуть на котельную изнутри, чтобы убедиться, насколько здесь нужно быть профи.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Работники филиала выяснили, что дипломированных электрогазосварщиков, электриков и слесарей ЖКХ готовят в Тихвинском промышленно-технологическом техникуме имени Лебедева. Предложили руководству учебного заведения заключить договор о сотрудничестве и встретили горячую поддержку.
- Немало наших учащихся смогут благодаря договору пройти преддипломную практику на производстве, получить дополнительные знания, навыки, а возможно, и работу на отличном предприятии, - радуется директор техникума Рита Морозова. - И для преподавателей это тоже новые знания и большие перспективы.
РАБОТА СОГРЕВАТЬ
На первый урок в новую котельную Тихвинского района эксплуатации «Газпром теплоэнерго» пригласили студентов второго курса специальности «мастер жилищно-коммунального хозяйства». Полтора десятка парней обступили главного инженера предприятия Ирину Федосееву, стараясь через шум котлов расслышать все, что она говорит.
- Видите, здесь установлены четыре котла отечественного производства, которые греют воду для тепловых сетей, - объясняла Ирина Юрьевна. - У самого маленького мощность 30 гигакалорий в час, у остальных трех - по 50. Котлы работают на газе. Чтобы на них не образовывалась накипь, вызывающая коррозию, используем систему химводоподготовки.
Вместе со студентами пришли и их педагоги. Они тоже внимательно слушали, а заместитель директора техникума Геннадий Бугров даже записывал на телефон - пригодится во время занятий.
За это отвечают люди, которые здесь работают: сварщики, электрики, слесари по эксплуатации и ремонту как тепловых сетей, так и оборудования котельной. После экскурсии ребята стали интересоваться перспективой трудоустройства в котельную и возможного карьерного роста.- Новая котельная - сейчас единственный источник, который снабжает теплом город, - продолжала Ирина Федосеева. - Кроме котельной, в ведении Тихвинского района эксплуатации находится еще 60 километров сетей, по которым тепло идет в ваши квартиры, в ваш техникум. Вы понимаете, что надежность оборудования должна быть стопроцентной.
- На практику вы придете на минимальный разряд, - объяснила Федосеева, - но если покажете себя заинтересованными специалистами, то к окончанию практики разряд может и подрасти. Тогда на постоянную работу в нашу организацию придете уже более подготовленными специалистами.
Никита Становов, Сергей Садков и Виктор Саламатов поделились, что выбрали специальность «мастер ЖКХ», потому что она новая и дает сразу несколько профессий: электрик, сварщик, слесарь по обслуживанию сетей и слесарь-сантехник. С таким дипломом выпускник техникума имеет все основания получить работу в новой котельной «Газпром теплоэнерго», особенно если во время учебы прошел здесь практику. Ребятам интересно попробовать свои силы на большом предприятии, тем более по договору с «Газпром теплоэнерго» предусмотрена оплата труда практикантов.
Студенты техникума ощутили себя первопроходцами будущей профессии.Фото: Екатерина ЕФИМОВА
Для студентов техникума это было первое знакомство с котельной. Возьмут ли их сюда, останутся ли они здесь - загадывать пока рано. А вот Сергей Мотов, который трудится в котельной уже полгода, с выбором определился.
- После Тихвинского промышленно-гуманитарного техникума окончил ГУАП в Петербурге, - рассказал он. - Но решил, что радиотехника - это не мое. Поработал в Питере два года и вернулся.
Так Сергей пополнил семейную династию. В котельной также работают его мама и брат.
Главный инженер Ирина Федосеева призналась, что если бы она была молодым специалистом, то пришла бы на работу в котельную ради профессио- нального опыта. -
Здесь на одном предприятии можно получить колоссальный опыт эксплуатации многообразного электрооборудования - начиная от электродвигателей и заканчивая трансформаторами и резервными источниками электроснабжения, - убеждена она. - Потом эти знания пригодятся везде. Можно сказать, что здесь у нас школа жизни.
ПРЯМАЯ РЕЧЬ
«Специалисты Тихвинского района эксплуатации будут принимать активное участие в профориентационной и производственной работе Тихвинского промышленно-технологического техникума. Они пойдут в общеобразовательные школы Тихвина и Бокситогорска, будут рассказывать о профессиях электрика, газоэлектросварщика, слесаря, об их важности для экономики региона, об условиях и оплате труда, требованиях к физическим данным работников данных специальностей. Планируем устраивать встречи ребят с лучшими представителями этих профессий, проводить экскурсии на газовую котельную Тихвина.
А для учащихся техникума мы организуем дополнительный углубленный курс лекций по профессиям: газоэлектросварщик, электрик, слесарь по ремонту тепловых сетей. Ребята смогут проходить у нас производственно-технологическую практику. Так мы поймем, кто из них соответствует нашим требованиям и ожиданиям, и примем на работу, когда они окончат техникум».
(Ярослав ЕЩЕНКО, директор филиала АО «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области.)
СПРАВКА
Новая котельная БМК-209,6 МВт (блочно-модульная котельная мощностью 209,6 мегават) обеспечивает в Тихвине тепловой энергией 251 жилой дом, 6 медицинских учреждений, 13 детских садов, 8 школ, 7 ведомственных учреждений, 70 предприятий и организаций.
www.ugra.kp.ru
Аналитика. Компания «Газпром теплоэнерго» создала в Ленинградской области филиал для реализации проектов в теплоэнергетике
24.04.14 09:40
Решением Совета директоров ОАО «Газпром теплоэнерго» в Ленинградской области создан филиал компании. Директором филиала назначен Ярослав Ещенко.Филиал создан для реализации проектов по модернизации и реконструкции систем теплоснабжения, строительства источников теплоснабжения, в том числе, в рамках Концессионных соглашений. Реализация в Ленинградской области крупных инвестиционных проектов позволит существенно обновить теплоэнергетические мощности, повысить надежность и безопасность теплоснабжения потребителей. В работе филиала будет использован позитивный опыт ООО «Петербургтеплоэнерго» (дочерняя компания ОАО «Газпром теплоэнерго»), накопленный в ходе реализации проектов в Санкт-Петербурге.
Ярослав Иванович Ещенко родился 3 июля 1978 года а городе Владикавказе. Окончил Новгородский Государственный Университет им. Ярослава Мудрого, аспирантуру Новгородского Государственного Университета по специальности «Экономика и управление народным хозяйством». Прошел профессиональную переподготовку по специальности «Экономика и управление энергокомпаний» в Российской Академии государственной службы при Президенте Российской Федерации.
Обладает большим опытом организационной, административной и корпоративной работы в сфере энергетики, где работает с 2004 года. За 8 лет прошел путь от ведущего экономиста Управления экономики и финансов Финансовой дирекции ОАО «Новгородэнерго» до начальника отдела бизнес-планирования ОАО «МРСК Северо-Запада». С 2011 г. по 2013 г. работал в компаниях холдинга «Оборонсервис» (ОАО «470 Электрическая сеть», филиал «Северо-Западный» ОАО «Оборонэнерго», филиал ОАО «РЭУ» «Санкт-Петербургский») в должностях заместителя Генерального директора по экономике и финансам, заместителя Директора филиала по экономике и финансам. С 2013 г. по апрель 2014 г. – заместитель Генерального директора по экономике и финансам ОАО «Газпром теплоэнерго».
Награжден Почетной грамотой ОАО «МРСК Северо-Запада», медалью Минобороны России «100 лет ВВС России».
Читайте также:www.energyland.info
