Газпром азия нефть


О предприятии — ГПН-Азия

ОсОО «Газпром нефть Азия» была зарегистрирована в Министерстве юстиции КР 21 июня 2006 года. Компания является  100% дочерним  предприятием российской  ОАО «Газпром нефть». Свою деятельность на рынке нефтепродуктов Кыргызской Республики осуществляет с августа 2006 года, выкупив сеть из 76 АЗС.

Сегодня в активах компании насчитывается 8 нефтебаз, 2 кустовые базы сжиженного углеводородного газа,105 автозаправочных комплексов, из них 5 мультитопливных станций, где водители могут заправить автомобиль  и бензином, и газом. Сетью АЗС «Газпром нефть Азия» охвачены все области Киргизской республики.

С первых дней компания заняла лидирующие позиции и стала крупнейшим оператором на оптовом и розничном рынках нефтепродуктов, а также сжиженного углеводородного газа. Расширяя географию своего присутствия на рынках соседних государств, «Газпром нефть Азия» открыла свои дочерние предприятия: ОсОО «Газпромнефть - Таджикистан» и «Газпромнефть - Казахстан».  

Из года в год  увеличивается  количество новых построенных АЗС, компания постоянно ведёт строительство, ребрендинг и автоматизацию собственных автозаправочных комплексов. Со временем все станции будут соответствовать общепринятым мировым стандартам качества и безопасности. АЗС такого типа представлены на рынке Кыргызстана впервые.

Поставки ГСМ и сжиженного углеводородного газа в Кыргызстан «Газпром нефть Азия» осуществляет напрямую с Омского нефтеперерабатывающего завода (ОНПЗ), одного из наиболее высокотехнологичных заводов России и входящего в число крупнейших нефтеперерабатывающих предприятий в мире.

Благодаря этому, впервые на кыргызстанском рынке на АЗС «Газпромнефть» началась реализация бензинов марок Премиум Евро-95 и Супер Евро-98. Эти марки бензина относятся к стандарту Евро-3, широко используемому на мировых рынках. Будучи социально ориентированной, Организация ведет широкую благотворительную деятельность, оказывая адресную помощь малоимущим и наиболее нуждающимся слоям населения. Прежде всего, это: Ветераны Великой Отечественной Войны, блокадники и труженики тыла, дети-сироты, престарелые люди, инвалиды.

Основная поддержка направляется в социальные учреждения и Общественные Объединения на ежегодной основе в масштабах всей республики.

Сотрудники ОсОО «Газпром нефть Азия» живут активной спортивной жизнью. Спортсмены Организации участвуют в республиканских и городских спортивных состязаниях.  Зимой ежегодно проводятся внутренний турнир по мини-футболу, а также турнир на Кубок «Газпром нефть Азия» среди бизнес-структур и госучреждений, в том числе из-за рубежа.

В палитре спорта каждый год – новые виды, новые победы и новые лица. Заядлые игроки есть и среди топ-менеджеров, и среди линейного персонала. Кроме традиционных футбола, баскетбола, волейбола и прочих, все более популярными становятся русский бильярд, боулинг и гольф.

Однако, главным спортивным событием года является Летняя отборочная спартакиада Предприятий нефтепродуктообеспечения  ОАО «Газпром нефть», которая проходит в Кыргызстане. На Иссык-Куль  съезжаются представители всех дочерних предприятий ОАО «Газпромнефть» и соревнуются в семи видах спорта: гиревой, волейбол, футбол, плавание, шахматы, настольный теннис, стритбол.  По мнению большинства участников, это – настоящий спортивный праздник!

 

 

azs.gazprom-neft.kg

Бизнес — ГПН-Азия

 Нефтяная компания ОсОО «Газпром нефть Азия» — 100% дочернее предприятие ОАО «Газпром нефть». Являясь крупнейшим оператором на оптовом и розничном рынках нефтепродуктов и сжиженного углеводородного газа, Организация ведет прямые поставки ГСМ  с Омского нефтеперерабатывающего завода. ОНПЗ - один из наиболее высокотехнологичных заводов России, входящий в число крупнейших нефтеперерабатывающих предприятий в мире. Преимуществом ОНПЗ является самая высокая в России глубина переработки, что в свою очередь говорит об очень высоком качестве производимого топлива.

Благодаря  «Газпром нефть Азия», ассортимент нефтепродуктов в Кыргызстане стал значительно разнообразнее и пополнился такими новыми видами как: дизтопливо зимнее, бензины марок Премиум Евро -95 и Супер Евро-98.

Хорошие логистические ресурсы позволяют вести стабильные поставки нефтепродуктов. Их розничную реализацию  «Газпром нефть Азия» ведет через сеть из 106 АЗС, оптовую - с 8 нефтебаз. Сжиженный  углеводородный газ реализуется оптом -  с двух кустовых баз в Сокулуке и Балыкчы, в розницу - на 5 автогазозаправочных станциях и доставляется авто-клетками юридическим и физическим лицам.

Сегодня современные АЗС  с различными видами услуг под брендом « Газпром нефть» представлены во всех регионах Кыргызстана.

Строительство, ребрендинг и автоматизация автозаправочных комплексов компании ведутся в соответствии с общепринятыми мировыми стандартами качества и безопасности.

Отличительной чертой построенных «Газпром нефть Азией» автозаправочных станций является принцип самообслуживания клиентов - водители оплачивают покупку ГСМ в кассе операторской. Такой вид оплаты является переходной ступенью для введения в будущем полной системы самообслуживания, которая сейчас функционирует во многих странах мира. На всех вновь построенных АЗС клиенты кроме покупки качественных ГСМ могут также воспользоваться услугами мини-магазинов, автомоек и вулканизаций — составляющих сопутствующего и придорожного сервиса, развитию которого Организация уделяет особое внимание.

  Деятельность «Газпром нефть Азия» строится на двух приоритетах — высокое качество продукции и приемлемая цена на него. Реализуя только качественные энергоносители из России, «Газпром нефть Азия» устанавливает такой уровень цен, при котором маржа компании является минимальной. Этим самым компания старается максимально снизить ценовую нагрузку на своих клиентов.

За время деятельности компании на рынке  Кыргызстана ОсОО «Газпром нефть Азия» прочно вошла в число самых крупных налогоплательщиков. Отчисления и платежи компании составляют свыше 12% от всех  налоговых и таможенных поступлений в казну государства. В 2009 году Организация отмечена  Дипломом Государственной Налоговой службы за весомый вклад в пополнение доходной части бюджета республики. 

azs.gazprom-neft.kg

Газпром нефть - Статья пресс-центра

Родился 13 октября 1974 года в городе Санкт-Петербург (Ленинград)

Образование

С 1991г. по 1996г. КГНУ г. Бишкек, Математический факультетС 1999г. по 2001г. Академия управления при Президенте КР г. Бишкек, МВАС 2007г. по 2010г. КНУ г. Бишкек, Юриспруденция

Профессиональный опыт

В 2000 Прохождение практики. Национальный Банк КР, Экономическое управление, Отдел экономических исследований и анализа.В 2001 Прохождение практики. Кыргызская сельскохозяйственная финансовая корпорация, Кредитный специалист.В 2001г. Министерство транспорта и коммуникаций КР, Ведущий специалист Управления связи и информатизации.С декабря 2001г. по июнь 2002г. ОАО «Электрические станции», экономист планово-экономического отдела.С июня 2002г. по декабрь 2002г. ОАО «Электрические станции», Заместитель начальника планово-экономического отдела.С декабря 2002г. по август 2008г. ОАО «Электрические станции», Начальник отдела финансового контроля и анализа.С августа 2002г. по ноябрь 2009г. Министерство энергетики КР, Заведующий отделом выработки и передачи электроэнергии.С ноября 2009г. по ноября 2010г. ОАО «Электрические станции», Директор департамента финансов и продаж.С ноября 2010г. по февраль 2017г. ОсОО «Газпром нефть Азия», Начальник отдела планирования и анализа продаж, Заместитель Начальника Управления розничных продаж, Начальник Управления розничных продаж. С февраля 2017 ОсОО «Газпром нефть Азия», Заместитель Генерального директора по розничным продажам.

Награды и звания

Почетная грамота ОАО «Электрические станции»;Почетная грамота Государственного комитета Кыргызской Республики по управлению государственным имуществом;Почетная грамота Министерства промышленности, энергетики и топливных ресурсов Кыргызской Республики;Отличник энергетики Кыргызской Республики;Благодарностью ОсОО «Газпром нефть Азия»;Почетная грамота ОАО «Газпром нефть».

www.gazprom-neft.kg

Газпром нефть - Статья пресс-центра

Устойчивая основа любой прогрессивно развивающейся компании – квалифицированные и компетентные кадры. В свою очередь, профессионализм сотрудников зависит от многих факторов, среди которых важную роль играют обучение и развитие персонала.

Дороже черного золота 

«Газпром нефть Азия» - один из крупнейших в республике работодателей. Сегодня более 900 человек успешно работают на всех объектах компании. Современное оборудование на АЗС «Газпромнефть» и нефтебазах требуют высоких компетенций – знания специальной техники, компьютерной грамотности и корпоративных стандартов.

Корпоративная ценность:

«Мы растим молодых специалистов, поддерживаем культуру наставничества и заботимся о личном росте каждого сотрудника».

Компания создала целую систему обучения, подготовки и переподготовки кадров.

Для сотрудников в 2009 году был построен современный Межрегиональный учебный центр, в котором обучением занимаются внутренние тренеры. В том же году учебный центр получил лицензию Министерства образования и науки КР. Кроме этого, повышением профессиональной квалификации работников занимается Мобильная бригада: она перемещается от объекта к объекту, проводит обучение и проверку знаний сотрудников на местах, что значительно экономит время сотрудников.

Для работников автозаправочных станций «Газпромнефть» и нефтебаз выбираются близкие к их профессиональным обязанностям программы:

  • Программа подготовки кадров АЗС «оператор-кассир-продавец»;
  • Программа повышения квалификации, направленная на осознание собственной роли в повышении продаж сопутствующих товаров и формирование практических навыков в области розничных продаж;
  • Экспресс-оценка и корректирующее обучение на рабочем месте;
  • Программа подготовки руководителей «Школа менеджера АЗС», направленная на формирование управленческих навыков в части взаимодействия с подчиненными и эффективной организации работы на заправочных станциях.

Каждый год внешними тренерами в компании обучается 40% от средней списочной численности. Обучение проводится по:

  • Узконаправленным техническим специальностям;
  • Программам повышения квалификации для административно-управленческого персонала;
  • Программам обеспечения безопасности на объектах

Лучшие по профессии

Апогеем всех образовательных мероприятий в «Газпром нефть Азии» является ежегодный конкурс «Лучший по профессии», состоящий из практического и теоретического этапов. Победители регионального этапа каждый год отправляются на межрегиональный конкурс, где имеют возможность оценить свои силы и способности в сравнении с коллегами из Российской Федерации и СНГ.

Аскар Бектенов, заместитель генерального директора «Газпром нефть Азии» по организационным вопросам:

«Сотрудники, которые четко понимают свои функциональные обязанности и стремятся к дальнейшему обучению и развитию, являются основой любой успешной компании. «Газпром нефть Азия» ежегодно направляет более 5 млн. сомов на обучение сотрудников всех уровней. Для нас важно, чтобы каждый сотрудник имел возможно реализовать собственный потенциал. С этой целью мы приняли решение развивать кросс-функциональность работников, каждый сотрудник имеет возможность пробовать свои силы на разных участках компании. Что касается ежегодного соревнования «Лучший по профессии», то благодаря ему каждый участник соревнования поднимается еще на одну ступень профессионального мастерства, которое так необходимо для поддержания высокого качества и совершенствования сервиса на наших АЗС».

www.gazprom-neft.kg

Газпром нефть - Статья пресс-центра

«Газпром нефть Азия» — один из крупнейших нефтетрейдеров Кыргызской Республики. Основные направления деятельности – оптовая и розничная реализация нефтепродуктов.

Наши клиенты выбирают нас за первоклассные услуги и высококачественные нефтепродукты. Постоянное повышение внутренней эффективности, высокая динамика развития и применение новых технологий во всех сферах деятельности уверенно ведут нас вперед. 

Мы признаны как успешная компания, так как мы соблюдаем самые высокие стандарты и деловую этику. 

С заботой о природе и обществе, в котором ведем свою деятельность, мы демонстрируем высокий уровень нашей социальной ответственности. Качество во всех областях – это курс, по которому мы всегда движемся.

«Газпром нефть Азия» осуществляет реализацию нефтепродуктов производства Омского нефтеперерабатывающего завода. ОНПЗ является одним из наиболее высокотехнологичных заводов Российскиой Федерации и входит в число крупнейших нефтеперерабатывающих предприятий в мире.

Всемирная ассоциация нефтеперерабатывающих компаний (WRA) признала Омский нефтеперерабатывающий завод «Газпром нефти» лучшим НПЗ России и стран СНГ. Омский нефтеперерабатывающий завод, поставщик топлива для наших АЗС, имеет самый высокий показатель в отрасли по глубине переработки нефти — 93,02%. Преимуществом ОНПЗ является самая высокая в Российской Федерации глубина переработки, что в свою очередь свидетельствует о высоком качестве нефтепродуктов.

В 2010 году в «Газпром нефть Азии» был создан собственный метрологический центр, организовано новое управление сертификации, качества и метрологии. Так, с 2010 по 2017 годы компания инвестировала более 30 млн. сомов на приобретение современного лабораторного оборудования, в стационарных лабораториях «Газпром нефть Азии» испытано более 95 000 проб нефтепродуктов.

www.gazprom-neft.kg

Ворота в Юго-Восточную Азию – Журнал «Сибирская нефть» — ПАО «Газпром нефть»

Вьетнам не относится к числу мировых нефтедобывающих центров: и запасы, и объёмы добычи углеводородов в стране достаточно скромны. Однако Вьетнам — это ворота на рынки Юго-Восточной Азии, да и внутренние потребности государства в нефтепродуктах непрерывно растут, что дает основание экспертам говорить о потенциально высокой выгоде вхождения во вьетнамские перерабатывающие проекты.

По сравнению со своими соседями — Китаем, Индией и Пакистаном — Вьетнам выглядит достаточно миниатюрным, хотя по европейским меркам его почти 100-миллионное население производит внушительное впечатление. Социально-экономические показатели страны по темпам роста выдерживают сравнение с развивающимися странами, по степени социальной защищенности — с развитыми. К этому Вьетнам пришел, несмотря на века колонизации, кровопролитные войны и социально-политические эксперименты.

ЭКОНОМИЧЕСКИЙ ПРОРЫВ

Для большинства сторонних наблюдателей социально-политические трагедии Вьетнама завершились с выводом из страны американских войск после десятилетней войны в 1973-м. Однако Вьетнам еще два года жил в состоянии гражданской войны, прошел через насильственную массовую коллективизацию, поставившую население под угрозу голодной смерти, безудержную инфляцию на уровне 1000%. Только в 1978–1980 годах Вьетнам покинули свыше 750 тыс. человек — они бежали из страны на утлых лодочках, тысячами тонувших в открытом море. Переломным стал 1986 год, когда очередной съезд Коммунистической партии Вьетнама провозгласил политику обновления и страна дружно начала строить... капитализм.

Результатом предпринятых усилий стали 10 лет роста ВВП (в среднем на 7,5% в год) и превращение обнищавшей страны в одного из экспортеров продуктов питания, обуви, одежды и оборудования. По суммарному объему экспорта и импорта — до 160% от ВВП — Вьетнам завоевал репутацию одной из самых открытых экономик мира. Страна добилась стремительного сокращения доли населения, живущего за чертой бедности, введения всеобщего начального школьного образования, доступной медицины и удвоения валютных резервов.

В целом коммунистический режим во Вьетнаме гораздо более либеральный, чем в Китае, идеологический и бюрократический прессинг значительно слабее, а упор на социальные программы вместо ставки на рост заработной платы дает стране немалые конкурентные преимущества в традиционно китайских отраслях производства ширпотреба. С другой стороны, эксперты утверждают, что низкие доходы вьетнамского населения объясняются значительной долей теневой экономики.

Но если в промышленности успехи вьетнамских тружеников во многом сопоставимы лишь с достижениями их китайских соседей, то в сфере сельского хозяйства лидерство Вьетнама несомненно. Страна, еще несколько десятилетий назад не способная прокормить даже собственное население, уверенно превращается в одного из крупнейших экспортеров сельскохозяйственной продукции — риса, кофе, чая.

УГЛЕВОДОРОДНЫЙ ПОТЕНЦИАЛ

Вьетнам, конечно, сложно назвать нефтяной державой: на конец 2011 года запасы нефти оценивались в 100 млн тонн, или 0,1% от объема мировых запасов, что соответствует, например, размерам нефтяных запасов Италии. Объем производства нефти составил 17,1 млн тонн в год, или 0,5% от общемирового.

Основные месторождения углеводородов расположены в четырех областях континентального шельфа: в юго-западном (малайском) бассейне, бассейнах Cuu Long (южная), Nam Con Son (юговосточная) и Song Hong (северная часть шельфа). В настоящее время во Вьетнаме промышленно разрабатываются шесть месторождений: Bach Ho («Белый тигр»), Hong Ngoc (Ruby), Rang Dong, Rong («Дракон»), Bunga Kekwa и Dai Hung («Большой медведь»). Нефть, добываемая на месторождениях страны, отличается низким содержанием серы (0,035–0,14%), ее плотность достигает 40,5 градусов API.

С самого начала ставку в развитии нефтяной отрасли Вьетнам сделал на привлечение зарубежных инвесторов. Иностранным компаниям было предоставлено право разработки вьетнамских месторождений при условии создания совместных с госкомпанией PetroVietnam предприятий. На территории страны работают компании из Канады, Франции, Японии, Малайзии, России и США. Такая политика обеспечила Вьетнаму приток иностранных инвестиций и технологий в нефтедобычу, позволила сразу приступить к разработке месторождений на достаточно высоком техническом уровне и наращивать добычу высокими темпами. Российские компании сегодня занимают ключевые позиции в нефтедобыче Вьетнама. Почти 80% вьетнамской нефти добывает «Зарубежнефть».

Однако наибольший интерес для крупных нефтяных компаний, в том числе российских, Вьетнам представляет в качестве потенциального рынка сбыта — быстро увеличивающееся население и стабильный экономический рост поддерживают постоянный дефицит на местном рынке нефтепродуктов. По оценкам экспертов, до 2025 года Вьетнам будет чистым импортером нефтепродуктов, что создает возможности для получения дополнительной маржи.

В настоящее время рынок поделен между рядом государственных и частных компаний, которые условно конкурируют между собой. Основную долю делят государственные PetroVietnam и Petrolimex, которой принадлежит крупнейшая в стране розничная сбытовая сеть (свыше 1200 АЗС) с долей рынка более 50%. В активе PetroVietnam — единственный действующий вьетнамский НПЗ, а в планах — активное развитие сектора нефтепереработки за счет строительства двух новых и расширения существующего завода. Правительство предлагает инвесторам набор эксклюзивных льгот вне рамок существующего законодательства об инвестициях и готово гарантировать возвратность вложений.

РОССИЯ — ВЬЕТНАМ

Россию и Вьетнам связывает многолетняя история сотрудничества. В ноябре 1978 года был заключен советско-вьетнамский договор о дружбе и сотрудничестве, включающий статьи о совместной обороне, совместных консультациях и эффективных действиях по обеспечению безопасности обеих стран.

В разные годы в СРВ работали более 30 тыс. советских специалистов. При техсодействии СССР в СРВ построено около 300 предприятий в горнодобывающей, машиностроительной, химической и пищевой промышленности, производстве стройматериалов, транспорте, введены в действие теплои гидроэлектростанции общей мощностью более 4000 МВт, в том числе крупнейшая в ЮВА ГЭС «Хоабинь» (1920 МВт).

В 1981 году было создано первое совместное предприятие «Вьетсовпетро» для геологической разведки и добычи нефти и газа на шельфе Вьетнама. Уставной фонд СП в $1,5 млрд пропорционально распределялся между СССР и СРВ. На пик добычи СП вышло в 2002 году (13,5 млн тонн).

Инфографика: Михаил Симаков

НЕФТЕПЕРЕРАБОТКА ВЬЕТНАМА

Единственный действующий нефтеперерабатывающий завод в стране — НПЗ «Зунг Куат». В настоящее время начинается строительство НПЗ на севере страны и запланировано строительство на юге. НПЗ «Зунг Куат» построен за три года (с ноября 2005-го по январь 2009-го), запущен в феврале 2009 года. Совокупный объем инвестиций в строительство составил $3,053 млрд.

НПЗ «Нги Сон» планировался к строительству на севере страны, его мощность, согласно базовому проекту, — 10 млн тонн в год. Ввод в эксплуатацию был запланирован на 2013–2014 годы. Участники проекта НПЗ «Нги Сон»: PetroVietnam (25,1%), Idemitsu (Япония, 35,1%), Kuwait Petroleum (Кувейт, 35,1%), Mitsui Chemicals (Япония, 4,7%).

НПЗ «Лонг Сон» будет находиться на юге страны, его проектная мощность также 10 млн тонн в год. Проект находится на ранней стадии разработки, парт неры и инвесторы не определены. Ввод в эксплуатацию запланирован на 2016–2020 годы. Большая часть спроса на нефтепродукты сосредоточена в южной части Вьетнама. Объем спроса на нефтепродукты в центральной части, где расположен «Зунг Куат», невелик, однако удобство транспортировки нефтепродуктов по морю обеспечивает эффективный доступ ко всему рынку Вьетнама для сбыта продукции завода «Зунг Куат».

www.gazprom-neft.ru

Газпром нефть - Правовая информация

Правовая информация

Настоящий сайт подготовлен на основе информации, доступной Публичному акционерному обществу «Газпром нефть» и его дочерним обществам (далее – «Газпром нефть») на дату его составления. Данный сайт содержит заявления прогнозного характера, которые отражают ожидания руководства компании. Прогнозные заявления не основываются на фактических обстоятельствах и включают все заявления в отношении намерений, мнений или текущих ожиданий компании в отношении результатов своей деятельности, финансового положения, ликвидности, перспектив роста, стратегии и отрасли промышленности, в которой работает «Газпром нефть». По своей природе для таких прогнозных заявлений характерно наличие рисков и факторов неопределенности, поскольку они относятся к событиям и зависят от обстоятельств, которые могут не произойти в будущем.

Такие термины, как «предполагать», «считать», «ожидать», «прогнозировать», «намереваться», «планировать», «проект», «рассматривать», «могло бы», наряду с другими похожими или аналогичнымивыражениями, а также данные с отрицанием обычно указывают на прогнозный характер заявления. Данные предположения содержат риски и неопределенности, предвидимые либо не предвидимые Компанией. Таким образом, будущие результаты деятельности могут отличаться от текущих ожиданий и пользователи данной информации не должны основывать свои предположения исключительно на представленной на страницах сайта информации.

Помимо официальной информации о деятельности «Газпром нефти», на настоящем сайте содержится информация, полученная от третьих лиц. Эта информация была получена из источников, которые, по мнению «Газпром нефти», являются надежными. Тем не менее мы не гарантируем точности данной информации, которая может быть сокращенной или неполной. «Газпром нефть» не дает никаких гарантий в отношении того, что фактические результаты, масштабы или показатели ее деятельности или отрасли, в которой компания ведет свою деятельность, будут соответствовать результатам, масштабам или показателям деятельности, явно выраженным или подразумеваемым в любых заявлениях прогнозного характера, содержащихся на настоящем сайте или где-либо еще.

«Газпром нефть» не несет ответственности за любые убытки, которые могут возникнуть у какого-либо лица в связи с тем, что такое лицо полагалось на заявления прогнозного характера. За исключением случаев, прямо предусмотренных применимым законодательством, компания не принимает на себя обязательств по распространению или публикации любых обновлений или изменений в заявлениях прогнозного характера, отражающих любые изменения в ожиданиях или новую информацию, а также последующие события, условия или обстоятельства.

www.gazprom-neft.kg